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Confédération générale des travailleurs de Mauritanie

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2. Appui logistique

 

Composantes Actions Contenu Echéance Acteurs Responsable Moyens
2.1 Consolidation et renforcement des réalisations à NKT et Elargissement à d’autres régions Elargir le  Comité de pilotage Renforcement des capacités 01-05 CE  SG Humains 
Renforcer l’équipement du Centre de formation  Achat de 2 PC & amélioration de la connexion Internet 03-05 Mauritel, Responsable IOV, Chef projet Chef Projet Matériels 
Equiper les bureaux régionaux Achat  de 2 PC, matériel bureautique, chaises  et nattes 03-05 CR Gorgol, CR Trarza, CR Femmes NKT Chef Projet Financiers 
Rentabiliser les investissements  Plan d’utilisation du Centre de formation et équipement du bureau de prestation de services 01-05 S. Formation et NTIC   Humains, Matériels, Financiers

 

3. Motivation syndicale

 

Composantes Action Contenu Echéance Acteurs Responsable Moyens
3.1 Micro Projets Organiser un voyage d’études et de formation en gestion des mutuelles de crédit à Dakar pour spécialiser une équipe   06-05 MSI
CE
CP		 Chef Projet Humains
Matériels
Financiers 
Initier 3 microprojets  - Teinture Gorgol
 - Maraîchage Trarza
 - Prestation services Nkt		 03-05 CE
CP
MSI
CR
CS		 Chef Projet

 

4. Rapports

 
Composantes Action Contenu Echéance Acteurs Responsable Moyens
4.1 Évaluation et suivi Élaborer un rapport annuel sur l’action syndicale Évaluation annuelle 12-05 CP, CE, MSI Chef Projet Rapports
Élaborer des rapports périodiques d’avancement Trimestriel CP, CR, CS Chef Projet

Suite

 

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Dernière modification : 26 août 2007